Demande de report de congés payés DOC, PDF page 1 sur 2
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Introduction

Le modèle de lettre de demande de report de congés annuels est utilisé lorsque vous souhaitez modifier les dates de vos congés annuels déjà accordés. Cela peut être nécessaire pour diverses raisons, telles que des circonstances imprévues ou un changement de plan personnel. Dans cet article, nous vous fournirons un modèle de lettre de demande de report de congés annuels et vous donnerons quelques conseils pour rédiger votre propre lettre.

Modèle de lettre de demande de report de congés annuels

Cher [nom du responsable],

Je vous écris pour demander de reporter mes congés annuels prévus du [date de début] au [date de fin]. Je comprends que ces dates ont déjà été approuvées, mais en raison de [expliquer la raison du report], je suis dans l’incapacité de prendre mes congés à ce moment-là.

Je m’excuse sincèrement pour tout inconvénient que cela pourrait causer à l’entreprise et à mes collègues. Je suis conscient de l’importance de planifier à l’avance et de respecter les engagements pris. Cependant, les circonstances actuelles m’obligent à revoir mes plans de congé.

Je suis prêt à discuter de cette situation avec vous et à trouver une solution qui convienne à tous. Si nécessaire, je suis prêt à proposer des alternatives de dates pour mes congés ou à envisager un arrangement qui permettrait de minimiser les perturbations pour l’entreprise.

Je suis conscient que cette demande de report de congés est exceptionnelle et je m’engage à prendre mes responsabilités et à assumer les conséquences de ma décision. Je suis prêt à travailler en étroite collaboration avec vous et l’équipe pour assurer une transition en douceur pendant mon absence.

Je vous remercie de votre compréhension et de votre considération. Je reste à votre disposition pour en discuter davantage et trouver une solution qui convienne à tous. Je suis impatient de résoudre cette situation de manière satisfaisante.

Cordialement,

[Votre nom]

Problèmes courants liés à la demande de report de congés annuels

1. Changement de circonstances personnelles

Parfois, des circonstances personnelles peuvent survenir, telles qu’une maladie ou un événement familial imprévu, qui nécessitent de reporter les congés annuels. Dans ce cas, il est important de communiquer ouvertement avec votre employeur et de fournir des justificatifs appropriés pour soutenir votre demande de report.

2. Période chargée au travail

Si vous réalisez que la période initialement choisie pour vos congés annuels coïncide avec une période chargée au travail, il peut être préférable de demander un report. Assurez-vous de bien expliquer à votre employeur pourquoi vous pensez qu’il serait bénéfique de reporter vos congés afin de mieux soutenir l’équipe et de gérer la charge de travail.

3. Planification inadéquate

Parfois, vous pouvez réaliser que les dates que vous avez initialement choisies pour vos congés ne sont pas idéales pour diverses raisons, telles que des conflits d’agenda ou des événements importants. Dans ce cas, il est important de communiquer rapidement avec votre employeur et de proposer des alternatives de dates pour vos congés.

Conclusion

Demander un report de congés annuels peut être une situation délicate, mais il est important d’être ouvert et transparent avec votre employeur. En utilisant le modèle de lettre de demande de report de congés annuels fourni et en suivant les conseils mentionnés ci-dessus, vous pouvez rédiger une lettre convaincante et professionnelle pour demander un report de vos congés annuels.

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Last Update: February 3, 2024

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