Vous avez décidé de démissionner de votre emploi actuel, mais vous êtes également soucieux de la clause de non-concurrence qui vous empêche de travailler pour une autre entreprise concurrente. Dans cet article, nous allons vous expliquer comment rédiger une lettre de démission avec une demande de levée de la clause de non-concurrence.
Problèmes liés à la clause de non-concurrence
1. Limitation des opportunités professionnelles
La clause de non-concurrence peut vous empêcher de trouver un nouvel emploi dans votre domaine d’expertise, car elle limite les opportunités professionnelles disponibles. Cela peut être particulièrement problématique si vous souhaitez changer d’entreprise ou si vous voulez travailler pour un concurrent direct.
Solution :
Dans votre lettre de démission, vous pouvez demander à votre employeur de lever cette clause de non-concurrence. Expliquez pourquoi vous pensez que cette clause vous limite et pourquoi il serait dans l’intérêt de votre employeur de la supprimer. Mettez en avant vos compétences et votre expérience, ainsi que votre capacité à contribuer à d’autres entreprises.
2. Risque de poursuites judiciaires
Si vous enfreignez la clause de non-concurrence, votre employeur peut vous poursuivre en justice pour violation de contrat. Cela peut entraîner des frais juridiques importants et des conséquences financières pour vous.
Solution :
Avant de démissionner, consultez un avocat spécialisé dans les relations professionnelles pour évaluer les risques juridiques liés à la clause de non-concurrence. Si vous pensez que la clause est abusive ou injuste, votre avocat peut vous aider à négocier avec votre employeur pour la faire annuler ou modifier.
3. Impact sur votre carrière
Si vous ne parvenez pas à faire annuler ou modifier la clause de non-concurrence, cela peut avoir un impact négatif sur votre carrière à long terme. Vous pourriez être limité dans vos possibilités de progression professionnelle et de développement de compétences.
Solution :
Si vous êtes vraiment déterminé à travailler pour un concurrent ou à poursuivre votre carrière dans le même domaine, vous devrez peut-être envisager de quitter votre emploi actuel sans avoir de nouvel emploi en vue. Cela peut être risqué, mais si vous êtes confiant dans vos compétences et votre capacité à trouver un nouvel emploi, cela peut être la meilleure option pour vous.
Exemples de lettres de démission avec demande de levée de la clause de non-concurrence
Exemple 1 :
Cher [Nom de l’employeur],
Je vous écris pour vous informer de ma décision de démissionner de mon poste actuel en tant que [votre poste] chez [nom de l’entreprise]. Je souhaite explorer de nouvelles opportunités professionnelles et élargir mes horizons.
Cependant, je suis actuellement soumis à une clause de non-concurrence qui m’empêche de travailler pour une entreprise concurrente dans le même domaine. Je vous demande donc de bien vouloir lever cette clause afin de me permettre de trouver un nouvel emploi dans mon domaine d’expertise.
J’ai pleinement conscience de mes responsabilités envers l’entreprise et je m’engage à respecter toutes les obligations contractuelles jusqu’à la fin de mon préavis. Je suis également disposé à discuter de toute condition supplémentaire que vous pourriez avoir concernant la levée de la clause de non-concurrence.
Je tiens à vous remercier pour l’opportunité que vous m’avez donnée de travailler chez [nom de l’entreprise]. J’ai beaucoup appris et acquis de l’expérience précieuse au cours de mon séjour ici. Je suis reconnaissant pour le soutien et l’encouragement que j’ai reçus de la part de mes collègues et de la direction.
Je suis disponible pour discuter de ma démission et de toute autre question que vous pourriez avoir. Je reste persuadé que nous pourrons parvenir à un accord mutuellement bénéfique concernant la levée de la clause de non-concurrence.
Je vous prie d’agréer, [Nom de l’employeur], l’expression de mes salutations distinguées.
Exemple 2 :
Cher [Nom de l’employeur],
Je vous écris pour vous informer de ma décision de démissionner de mon poste actuel en tant que [votre poste] chez [nom de l’entreprise]. Je tiens à vous remercier pour l’opportunité que vous m’avez donnée de travailler ici.
Cependant, je souhaite explorer de nouvelles opportunités professionnelles et élargir mes horizons. Malheureusement, la clause de non-concurrence à laquelle je suis soumis m’empêche de travailler pour une entreprise concurrente dans le même domaine.
Je comprends les raisons derrière cette clause, mais je pense qu’elle limite mes possibilités de développement professionnel. Je demande donc respectueusement que vous envisagiez de lever cette clause afin de me permettre de trouver un nouvel emploi dans mon domaine d’expertise.
Je suis prêt à respecter toutes les obligations contractuelles jusqu’à la fin de mon préavis et je suis ouvert à la discussion concernant la levée de la clause de non-concurrence. Je suis convaincu que nous pouvons parvenir à un accord mutuellement bénéfique.
Je reste à votre disposition pour discuter de ma démission et de toute autre question que vous pourriez avoir. Je vous prie d’agréer, [Nom de l’employeur], l’expression de mes salutations distinguées.
Exemple 3 :
Cher [Nom de l’employeur],
J’écris cette lettre pour vous informer de ma décision de démissionner de mon poste actuel en tant que [votre poste] chez [nom de l’entreprise]. Je tiens à vous remercier pour les opportunités et l’expérience précieuse que j’ai acquises ici.
Cependant, je suis actuellement soumis à une clause de non-concurrence qui m’empêche de travailler pour une entreprise concurrente dans le même domaine. Je crois fermement que cette clause limite mes possibilités de développement professionnel et de croissance.
Je vous demande donc respectueusement de bien vouloir lever cette clause afin de me permettre de trouver un nouvel emploi dans mon domaine d’expertise. Je suis disposé à respecter toutes les obligations contractuelles jusqu’à la fin de mon préavis et je suis ouvert à la discussion concernant la levée de la clause de non-concurrence.
Je vous remercie encore une fois pour l’opportunité que vous m’avez donnée de travailler chez [nom de l’entreprise]. J’apprécie tous les enseignements et l’encadrement que j’ai reçus de la part de mes collègues et de la direction.
Je suis disponible pour discuter de ma démission et de toute autre question que vous pourriez avoir. Je vous prie d’agréer, [Nom de l’employeur], l’expression de mes salutations distinguées.
Références :
